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募集要項
- 職種
- 美容師・理容師（ヘアカットスタイリスト）
- 応募条件
- カットの入客経験がある方
※ブランクがあってもかまいません - 応募資格
- 美容師または理容師免許取得者
※両方の免許をお持ちの方は優遇いたします
※店舗により必要となる免許の種類が異なります - 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 1か月単位の変形労働時間制（シフト制）
実働時間は、店舗営業時間（店舗により異なる）のうち、1日6時間～（シフトによって変動）/ 休憩90分 / 月7日～10日休制 - 休日
- 月7日～10日（ 土日祝のお休み希望可 ）
年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、裁判員休暇 - 勤務地
- 全国のQBハウス各店
- 月給
-
北海道・青森県・岩手県・宮城県・福島県
●スタイリスト：276,000円～354,000円
●店長：327,000円～459,000円
※当社の標準的な労働時間により試算
※キャリア・スキルによって異なる新潟県
●スタイリスト：256,000円～338,000円
●店長：350,000円～450,000円
※当社の標準的な労働時間により試算
※キャリア・スキルによって異なる茨城県
●スタイリスト：288,000円～354,000円
●店長：369,000円～488,000円
※当社の標準的な労働時間により試算
※キャリア・スキルによって異なる東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県
●スタイリスト：300,000円～390,000円
●店長：373,000円～471,000円
※当社の標準的な労働時間により試算
※キャリア・スキルによって異なる静岡県
●スタイリスト：300,000円～370,000円
●店長：368,000円～417,000円
※当社の標準的な労働時間により試算
※キャリア・スキルによって異なる愛知県・三重県・岐阜県
●スタイリスト：271,000円～384,000円
●店長：371,000円～450,000円
※当社の標準的な労働時間により試算
※キャリア・スキルによって異なる富山県・石川県
●スタイリスト：278,000円～348,000円
●店長：359,000円～445,000円
※当社の標準的な労働時間により試算
※キャリア・スキルによって異なる滋賀県・京都府・奈良県・大阪府・兵庫県・
和歌山県●スタイリスト：280,000円～384,000円
●店長：366,000円～456,000円
※当社の標準的な労働時間により試算
※キャリア・スキルによって異なる岡山県・広島県・香川県・徳島県・愛媛県
●スタイリスト：291,000円～378,000円
●店長：373,000円～430,000円
※当社の標準的な労働時間により試算
※キャリア・スキルによって異なる福岡県・佐賀県・大分県・熊本県・宮崎県
●スタイリスト：291,000円～378,000円
●店長：373,000円～430,000円
※当社の標準的な労働時間により試算
※キャリア・スキルによって異なる沖縄県
●スタイリスト：274,000円～378,000円
●店長：379,000円～430,000円
※当社の標準的な労働時間により試算
※キャリア・スキルによって異なる - 諸手当
- 皆勤手当、残業手当（残業があれば、1分単位で支給）、業績手当（業績に応じて）、理美手当、正月手当、交通費全額支給 他
- 役職手当
- ●店長：10,000円～50,000円
●エリアマネージャー：50,000円～100,000円 - 地域手当
- 東京都に在住の方（以下、お住まいの地域ごとの支給額）
・中央区／港区／千代田区／台東区／墨田区／江東区 25,000円（地域手当10,000円＋特別地域手当15,000円）
・渋谷区／新宿区／目黒区／文京区／品川区／荒川区／豊島区／中野区／杉並区／世田谷区／大田区 20,000円（地域手当10,000円＋特別地域手当10,000円）
・江戸川区／葛飾区／足立区／北区／練馬区／板橋区武蔵野市／三鷹市 15,000円（地域手当10,000 円＋特別地域手当5,000円）
・上記以外の東京都 10,000円（地域手当）
神奈川県･千葉県･埼玉県に在住の方 10,000円（地域手当）
愛知県に在住の方 5,000円（地域手当）
大阪府･京都府･兵庫県に在住の方 5,000円（地域手当）
※社内規定あり - 昇給（年1回）
- 人事評価制度に基づく評定面談の結果による
※人事評価制度とは：業績向上に伴い得られた利益を可視化されたルール（評価制度、等級制度、賃金制度）で公正に分配される制度 - 加入保険等
- 各種社会保険（健康・雇用・厚生年金・労災）、総合福祉団体定期保険
- 福利厚生
- 練習用ウィッグ支給・研修費用無料、無料健康診断、従業員持株会、慶弔見舞金、事故・疾病時休業補償給付金、カットコンテスト参加（社員総会）、永年勤続者表彰、定年制度なし、ライフスタイルサポート制度（引越支援、住宅補助、初年度帰省費負担 等） 他
- 就業場所における
受動喫煙防止措置の状況 - 屋内原則禁煙（喫煙所がある場合もございます）
なお、店舗ごとに異なるため、雇用契約締結前までに説明します